مستقبل سوق العمل السعودي وتحولاته العالمية
شهدت مدينة الرياض انعقاد المؤتمر الدولي لسوق العمل لعام 2026، تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود. استقبل مركز الملك عبدالعزيز الدولي للمؤتمرات أكثر من عشرة آلاف مشارك، يمثلون ما يزيد عن مائة دولة. جمع هذا الحدث أربعين وزير عمل وأكثر من مائتي متحدث وخبير، مما يظهر أهمية التعاون الدولي لرسم ملامح مستقبل سوق العمل السعودي.
شراكات استراتيجية تدعم سوق العمل
نظمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية النسخة الثالثة من المؤتمر تحت شعار “نصيغ المستقبل”. جرى توقيع تسعين اتفاقية ومذكرة تفاهم استراتيجية خلال فعاليات المؤتمر. شملت هذه الشراكات جهات حكومية وشركات من القطاع الخاص، بهدف تعزيز سوق العمل السعودي وتلبية احتياجات المستفيدين. من المتوقع أن تفيد هذه الشراكات أكثر من ستة ملايين فرد داخل المملكة وخارجها.
محاور الاتفاقيات: تطوير المهارات والتحول الرقمي
توزعت الاتفاقيات الموقعة على أربعة محاور أساسية. ركز المحور الأول على تنمية المهارات وبناء القدرات القيادية والتخصصية. تم ذلك عبر شراكات للتدريب والاعتماد المهني العالمي، بهدف الارتقاء بالكفاءات البشرية.
استهدف المحور الثاني تسريع التحول الرقمي وتبني الحلول التقنية المتقدمة مثل الذكاء الاصطناعي. تضمنت اتفاقيات هذا المحور تطوير الخدمات الرقمية وحلول الأتمتة، إلى جانب تعزيز الأمن السيبراني في قطاع العمل.
توسيع الفرص وبناء استدامة في سوق العمل
سعت الاتفاقيات ضمن المحور الثالث إلى توسيع فرص التوظيف المرن والعمل الحر. كان الهدف الأساسي ربط الأفراد بفرص اقتصادية جديدة. في المقابل، اهتم المحور الرابع ببناء شراكات قطاعية وتنموية مستدامة. ربط هذا المحور بين برامج التدريب ومتطلبات سوق العمل السعودي الفعلية، ودعم الاقتصادات المحلية لضمان نمو مستدام.
استمرارية التعاون الدولي والتحديات
أعلن الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين، نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للعمل، عن اختتام أعمال المؤتمر الدولي لسوق العمل لعام 2026. تركزت النقاشات على تقديم حلول عملية لمواجهة التحديات الحالية والمستقبلية في أسواق العمل.
أكد الدكتور أبوثنين أن المؤتمر صمم ليكون منصة تعاونية دائمة على مدار العام. تمتد هذه الشراكات وتبادل الخبرات إلى ما بعد أيام انعقاد المؤتمر، ما يضمن استمرارية التفاعل وتحقيق الأهداف على المدى الطويل في سعي نحو مستقبل سوق العمل السعودي.
تقارير دولية ومبادرات معرفية
لتعزيز المعرفة والتحليل، أصدر المؤتمر تقريرًا دوليًا بالتعاون بين وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والبنك الدولي. حمل التقرير عنوان “ما الذي ينجح في العمل وأسواق العمل؟ دليل للحلول المجربة والواعدة في سياسات سوق العمل”. يهدف هذا التقرير إلى مساعدة صانعي السياسات في تصميم وتنويع برامج سوق العمل السعودي الفعالة.
يوفر التقرير إرشادات مهمة في ظل التحولات الاقتصادية والتغيرات السريعة التي يشهدها عالم العمل. بالتعاون مع البنك الدولي، أصدر المؤتمر تقريرًا آخر بعنوان “عقد من التقدم”. قدم هذا التقرير تحليلًا شاملًا لمسار التحول في سوق العمل السعودي خلال العقد الماضي. وثق التقرير الإنجازات المحققة منذ إطلاق رؤية المملكة 2030 واستراتيجية سوق العمل، وتناول الإصلاحات الهيكلية التي غيرت أنماط التوظيف ورفعت كفاءة السوق وشموليته.
اجتماع وزاري وأكاديمية العمل
ترأس المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، الاجتماع الوزاري رفيع المستوى. حضر الاجتماع أربعون وزير عمل والمدير العام لمنظمة العمل الدولية. اتفق الوزراء خلال هذا الاجتماع على ستة إجراءات حاسمة لتشكيل مستقبل سوق العمل السعودي والعالمي.
احتفل المؤتمر بتخريج الدفعة الأولى من أكاديمية سوق العمل، التي ضمت ستة وثلاثين خريجًا يمثلون أربعًا وثلاثين دولة. انطلقت أعمال الدفعة الثانية من الأكاديمية بمشاركة إحدى وثلاثين دولة. كانت تسع عشرة دولة منها تشارك للمرة الأولى، بينما واصلت اثنتا عشرة دولة مشاركتها من نسخة عام 2025، مما يؤكد التزام المملكة بتطوير الكفاءات العالمية.
مختبر السياسات والفعاليات الجانبية
تضمن المؤتمر مختبرًا للسياسات ركز على ضمان الحصول على الوظيفة الأولى. عملت الفرق المشاركة على قضايا محورية شملت مواءمة المهارات مع احتياجات السوق. كما تناولت تسريع مسارات الانتقال إلى العمل، وتحسين كفاءة أنظمة التوظيف، وذلك في ظل التحولات التقنية والاقتصادية السريعة.
شهد المؤتمر عددًا من الفعاليات الجانبية المهمة. كان أبرزها الاحتفال بمرور عشر سنوات على إطلاق منصة مساند والتحول الكبير الذي أحدثته في قطاع العمالة المنزلية. جرى أيضًا إطلاق منصة الإرشاد المهني التابعة لصندوق تنمية الموارد البشرية، بهدف دعم الباحثين عن عمل، وتوفير الموارد اللازمة لهم.
وأخيرًا وليس آخرا: نحو مستقبل عمل مرن وشامل
يؤكد نجاح النسخة الثالثة من المؤتمر الدولي لسوق العمل التزام المملكة بدورها الرائد في رسم ملامح مستقبل سوق العمل السعودي على الصعيد العالمي. يتحقق ذلك من خلال دعم الابتكار وتعزيز الشراكات وتمكين القوى العاملة. تضمن هذه الجهود بناء أسواق عمل مستدامة ومرنة وشاملة. يشكل ختام المؤتمر نقطة انطلاق نحو مرحلة جديدة تركز على تطوير السياسات وتكييف سوق العمل السعودي مع التحولات المستقبلية. فكيف يمكن لهذه الجهود المستمرة أن تضمن استقرار ونجاح القوى العاملة في العقود القادمة وسط تحديات عالمية متسارعة؟
